短期就労ビザは、外国人を、ある特定の期間分、雇用したい場合に用いられます。短期就労ビザは、そのタイプによって、認められている就労期間が異なり、また、雇用主および従業員それぞれが持つ要件に応じて、様々なタイプがあります。ある従業員は、複数の短期就労ビザへの資格を備えているかもしれません。また、短期就労ビザの中には、年間発行数が限られているものもあります。個々のケースの事実、実態、そして最新の米国政府の方針を踏まえた上で、最も適したタイプの短期就労ビザを選択することこそ、ケースを成功に導く最大のポイントとなります。

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