およそ25年にわたり、ブランドン・バルボ法律事務所は、進化、変化し続けるグローバル企業のニーズに応えるため、移民問題に対する解決策もまた臨機応変にカスタマイズしながら、クライアントの皆様と共に戦略的に発展させ、提供してきました。私たちは、それぞれのケースの事実内容を分析、可能な選択肢を提示、最も適する就労ビザや永住権のカテゴリを推奨することで、クライアントの皆様の目標を叶えます。

法人クライアントへ提供するサービスの参考例

• その法人クライアントの企業文化に沿った、わかりやすい移民に関するポリシーを発展させ、有能な人材の獲得、雇用、かつ法令遵守を維持するためのサポート。
• 従業員とその家族の在留資格(ステータス)、および、米国政府発行の各種書類 (Visa、I-94、I-129S、I-797請願書許可通知など)の有効期限を常に確認。十分な時間があるうちに更新の必要性をアドバイスすることで、雇用の一時中断といった不必要な問題を避ける。
• 就労ビザを適時に確保できるかの可能性を査定するため、採用通知を発行する前に、企業の雇用担当者とともに候補者の適正資格を確認。
• 各国の米国大使館および米国領事館でのビザ面接に向けた、従業員への準備指導。